Rechtlicher Hinweis

Hinweisgeberschutzgesetz (Whistleblowing) – anonyme Meldung von Fehlverhalten

Das zum 02.06.2023 in Kraft getretene Hinweisgeberschutzgesetz setzt die Whistleblower-Richtlinie der EU um. Ziel des Gesetzes ist der Schutz von Personen, die im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit Informationen über Verstöße erlangt haben und diese melden möchten. Das Gesetz untersagt jegliche Repressalien gegenüber hinweisgebenden Personen (sog. Whistleblowern) und verpflichtet Unternehmen, sichere Kanäle für die Meldung von Missständen einzurichten. 

Sollten Sie bei der KVL Group ein mögliches Fehlverhalten beobachtet haben, melden Sie dieses über den unten stehenden Link. Sie entscheiden, welche Informationen Sie preisgeben. Das Formular lässt zu keiner Zeit Rückschlüsse auf Ihre Identität zu – es sei denn, Sie übermitteln diese selbst in Ihren Angaben.

Wenn Sie einen Vorfall melden, beschreiben Sie Ihren Fall und laden optional Dateien hoch. Sie erhalten innerhalb von sieben Tagen eine Bestätigung der KVL Group, dass Ihre Meldung eingegangen ist. Ihre Meldung wird dann innerhalb von drei Monaten bearbeitet. Um Aktualisierungen Ihres Falls einzusehen, müssen Sie ein eindeutiges Passwort eingeben, welches Sie nach Absenden Ihrer Meldung erhalten haben.

KVL Group Whistleblowing

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